Team Leader | CPM & Business Intelligence at Methode

Job description

Lavorare in Méthode significa essere innovativi, propositivi e affrontare con entusiasmo ogni sfida. Cerchiamo persone che condividano la nostra visione, con la voglia di apprendere e la capacità di comunicare la propria esperienza, con l'entusiasmo per crescere insieme. Siamo specialisti di Business Intelligence e offriamo gli strumenti per trarre valore dalla Data Analysis. Forniamo alle aziende consulenza strategica all'innovazione e le migliori tecnologie disponibili sul mercato, attraverso team multi-disciplinari. Dal 2004, supportiamo le aziende di tutti i settori nell'utilizzare le informazioni in modo consapevole per guardare al futuro. Cosa aspettarsi in Méthode: • Percorsi di crescita professionale, strutturati semestralmente, per uno sviluppo continuo delle competenze tecniche e trasversali. • Orario flessibile e smart working . • Ambiente di lavoro certificato dal 2018 Great Place to Work e dal 2024 per Parità di Genere UNI/PdR 125/2022, Bestworkplaces for Gen Z 2025 e Best Workplaces 2026. • Buoni pasto per ogni giornata lavorata del mese, sia in sede che in smart working, del valore di 10,00 Euro. • Retribuzione prevista: RAL compresa tra 39.000 e 49.000 Euro. • Indennità di ruolo di valori pari al 5% della RAL concordata. • Premio variabile legato agli obiettivi (circa 24% della RAL), convertibile in flexible-benefits tramite piano welfare. • In dotazione un' auto ad uso promiscuo , con la quale verranno consegnati Telepass e Carta Carburante dal valore illimitato. Cosa aspettarsi dalla posizione: • Guidare la progettazione di soluzioni CPM in linea con le best practice e le esigenze del business. • Sviluppare soluzioni di CPM, con Board, SAC Planning e Power BI, per la pianificazione aziendale, bilancio consolidato ed ESG. • Collaborare con Leader di team tecnici, funzionali e commerciali per garantire una delivery efficace del progetto. • Coordinare le comunicazioni con gli stakeholder e gestire la relazione con il cliente. • Guidare la crescita del team e delle figure professionali che lo compongono. Cosa Cerchiamo: • Esperienza in attività di Controlling, preferibilmente in almeno alcune delle seguenti aree: reportistica di bilancio (possibilmente IFRS), bilancio consolidato, ESG e pianificazione aziendale. • Familiarità con concetti di Data Visualization, progettazione e sviluppo di report e dashboard. • Conoscenza di tool quali, ad esempio, Board, Power BI, SAC Planning. • Esperienza nella valutazione e analisi dei requisiti, e nella comunicazione dei risultati agli stakeholder. • Capacità di comprendere problemi di business e proporre possibili soluzioni analitico/funzionali. • Attitudine alla leadership, al team building e allo sviluppo dei propri collaboratori gestendo processi di feedback, valutazione e definizione di piani di crescita Il nostro iter di selezione è semplice e diretto: • primo contatto telefonico a scopo conoscitivo; • colloquio conoscitivo-attitudinale; • colloquio di approfondimento tecnico.

Requirements

Must-haves

Dal 2004, supportiamo le aziende di tutti i settori nell'utilizzare le informazioni in modo consapevole per guardare al futuro.
Percorsi di crescita professionale, strutturati semestralmente, per uno sviluppo continuo delle competenze tecniche e trasversali.
Orario flessibile e smart working .
Ambiente di lavoro certificato dal 2018 Great Place to Work e dal 2024 per Parità di Genere UNI/PdR 125/2022, Bestworkplaces for Gen Z 2025 e Best Workplaces 2026.
Buoni pasto per ogni giornata lavorata del mese, sia in sede che in smart working, del valore di 10,00 Euro.
Retribuzione prevista: RAL compresa tra 39.000 e 49.000 Euro.
Indennità di ruolo di valori pari al 5% della RAL concordata.
Premio variabile legato agli obiettivi (circa 24% della RAL), convertibile in flexible-benefits tramite piano welfare.
In dotazione un' auto ad uso promiscuo , con la quale verranno consegnati Telepass e Carta Carburante dal valore illimitato.
Guidare la progettazione di soluzioni CPM in linea con le best practice e le esigenze del business.
Sviluppare soluzioni di CPM, con Board, SAC Planning e Power BI, per la pianificazione aziendale, bilancio consolidato ed ESG.
Collaborare con Leader di team tecnici, funzionali e commerciali per garantire una delivery efficace del progetto.
Coordinare le comunicazioni con gli stakeholder e gestire la relazione con il cliente.
Guidare la crescita del team e delle figure professionali che lo compongono.
Esperienza in attività di Controlling, preferibilmente in almeno alcune delle seguenti aree: reportistica di bilancio (possibilmente IFRS), bilancio consolidato, ESG e pianificazione aziendale.
Familiarità con concetti di Data Visualization, progettazione e sviluppo di report e dashboard.
Conoscenza di tool quali, ad esempio, Board, Power BI, SAC Planning.
Esperienza nella valutazione e analisi dei requisiti, e nella comunicazione dei risultati agli stakeholder.
Capacità di comprendere problemi di business e proporre possibili soluzioni analitico/funzionali.
Attitudine alla leadership, al team building e allo sviluppo dei propri collaboratori gestendo processi di feedback, valutazione e definizione di piani di crescita
Il nostro iter di selezione è semplice e diretto:
primo contatto telefonico a scopo conoscitivo;
colloquio conoscitivo-attitudinale;
colloquio di approfondimento tecnico.

Nice-to-haves

None flagged.

Application prep

Use the role’s language and application details while tailoring your materials.

Platform: breezy
Effort: medium

Benefits

Benefits detected in the listing.

Vision